Mitra strategis human capital
Eratanu Indonesia membantu kementerian, lembaga, dan BUMN mengembangkan sumber daya manusia dengan pendekatan berbasis data, psikologi, dan teknologi.
Tentang kami
Eratanu Indonesia adalah mitra strategis dalam pengembangan dan transformasi SDM di sektor pemerintahan dan BUMN.
Berbekal pengalaman di bidang Human Capital, Organizational Development, dan People Analytics, kami membantu organisasi mewujudkan tata kelola SDM yang adaptif, transparan, dan berdaya saing tinggi.
Solusi kami
Setiap solusi menjawab satu kebutuhan: mengenali talenta, memperkuat organisasi, dan memahami pengalaman karyawan.
Asesmen potensi dan kompetensi
Asesmen psikologi dan kompetensi terintegrasi, didukung platform tes online dan psikolog bersertifikasi, untuk keputusan talenta yang akurat.
Dynamic Organization Framework
Pengembangan organisasi yang tangkas: struktur yang adaptif, kepemimpinan yang kuat, dan budaya kolaboratif yang mendorong performa.
Employee Experience Intelligence
Survei pengalaman kerja berbasis psikometri modern yang mengukur keterlibatan, motivasi, dan kesejahteraan karyawan secara real-time.
Mengapa Eratanu
Dikembangkan dari data, riset, dan norma kompetensi yang sesuai dengan budaya kerja serta nilai-nilai nasional.
Menyesuaikan skala dan struktur organisasi Anda, serta dapat terhubung dengan aplikasi manajemen SDM yang sudah digunakan.
Dirancang oleh tim psikolog, peneliti, dan pengembang teknologi dengan pendekatan ilmiah yang akurat dan objektif.
Bukan hanya laporan, tetapi rekomendasi yang dapat langsung diterapkan dalam rekrutmen, pengembangan karier, dan transformasi organisasi.
Klien
Lebih dari 100 organisasi, mulai dari kementerian dan lembaga, BUMN, hingga perusahaan swasta.
Kolaborasi bersama TalentsightsGeser untuk melihat semua logo →
Ceritakan kebutuhan organisasi Anda melalui email. Tim kami akan menghubungi Anda kembali.
hello@eratanu.id